¿En qué empleos hay mayor proporción de mujeres en Europa?

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¿En qué empleos hay mayor proporción de mujeres en Europa?

En el tercer trimestre de 2023, el 53,5% de las personas con empleo de entre 15 y 64 años en Europa eran hombres frente a un 46,5% de mujeres.

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La mayoría de los puestos de trabajo en la UE están ocupados por hombres. En el tercer trimestre de 2023, el 53,5% de las personas con empleo de entre 15 y 64 años en Europa eran hombres frente a un 46,5% de mujeres. No obstante, hay algunos sectores en los que ellas son las más numerosas. 

Según un reciente estudio de Eurostat, en algunos de los principales grupos ocupacionales clasificados por la Clasificación Internacional Uniforme de Ocupaciones (CIUO), el 65,8% de los trabajadores administrativos eran mujeres, el 63,5% de los trabajadores de servicios y ventas, el 54,3% de los profesionales, por ejemplo científicos, docentes, y el 53,0% de los que ocupaban ocupaciones elementales eran mujeres.  

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Las mujeres estuvieron igualmente representadas que los hombres entre los técnicos y profesionales asociados (50%).  

Por el contrario, las mujeres rara vez estaban empleadas como trabajadoras de artesanías y oficios afines (11,1%) y como operadoras y ensambladoras de plantas y máquinas (17,9%). Y entre los directivos, sólo el 34,7% eran mujeres. 

La citada clasificación CIUO recoge, además, que las mujeres en la UE constituían la gran mayoría de las personas empleadas en ocupaciones específicas, incluidas las trabajadoras de cuidado infantil y asistentes de profesores (92,5% del total empleado en esta ocupación en el tercer trimestre de 2023), secretarias (89,3%), docentes de Primaria y Educación Infantil (88,2%). Asimismo, profesionales de enfermería y obstetricia (87,5%) y personal de limpieza y ayudantes de hogar, hoteles y oficinas (86,5%). 

Por su parte, representaban solo una pequeña minoría entre los trabajadores de estructuras de construcción y oficios afines (1,4% del total de personas empleadas en esta ocupación en el tercer trimestre de 2023), los trabajadores empleados en mecánica y reparación de maquinaria (2,9%), los instaladores y reparadores de equipos eléctricos (3,1%) y conductores de camiones pesados ​​y autobuses (3,8%). 

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