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Edición testing    19 de octubre de 2017

Negociación colectiva

Sanidad

La mesa de negociación para mejorar las condiciones laborales está cerca de romperse y los trabajadores deciden este miércoles si van a huelga o cuál será la reacción.

Los rumores de huelga indefinida empiezan a escucharse con fuerza en la sanidad privada madrileña. El conflicto viene de lejos y en la mesa de negociación entre los sindicatos y la patronal está el motivo de esta situación que parece límite. “Nos han tomado mucho el pelo”, denuncia a ElBoletín.com Esperanza López, delegada sindical de UGT en el Hospital Moncloa y presente en las conversaciones, al recordar que llevan dos años buscando firmar un nuevo convenio que termine con la “precariedad” que viven los trabajadores.

Educación

CCOO, UGT, CSIF ANPE dan una semana a la presidenta madrileña para firmar el Acuerdo Sectorial que se lleva meses ignorando.

Dicen que hasta que no ves la boca al lobo no te empiezas a replantear varias cuestiones. Otro de los dichos que vienen en relación a las advertencias tiene que ver con el mítico “cuando las barbas de tu vecino veas cortar, pon las tuyas a remojar”. Unas frases que bien valdrían para la relación que mantienen las consejerías de Educación y Sanidad de la Comunidad de Madrid con los sindicatos y las asociaciones especializadas.

Empleo

Los sindicatos recuerdan que fijarse en el PIB sería “un factor más a tener en cuenta”, que una vara de medir para el plan a tres años (2018-2020).

Las negociaciones entre sindicatos y Hacienda continúan para hablar de un aumento salarial. Según han informado fuentes sindicales y gubernamentales a Europa Press, Cristóbal Montoro ha ofrecido a los empleados públicos un plan de subida salarial a tres años (2018-2020) vinculado al PIB. Por el momento, las organizaciones sindicales han recalcado que este dato macroeconómico no debería ser determinante para fijar la subida salarial, sino “un factor más a tener en cuenta”.

Salarios

Rosell admite que los empresarios están dispuestos a darle un “empujón” a los salarios más bajos por encima del tope máximo que han fijado para la negociación colectiva con los sindicatos.

El presidente de la CEOE, Juan Rosell, se ha mostrado dispuesto a negociar con los sindicatos que los salarios más bajos suban más que el resto, incluso por encima del 2,5%, el tope máximo fijado en su propuesta salarial para el acuerdo de negociación colectiva.

Estibadores

El conflicto da un giro en pocas horas con la salida de dos ‘gigantes’ de Anesco y tras los acuerdos bilaterales entre algunas empresas y estibadores.

Las últimas 24 horas en la negociación de la estiba han sido de gran intensidad. Después de que la patronal Anesco presentara una propuesta a los estibadores, la reacción por parte de las organizaciones sindicales ha sido negociar por separado con cada una de las empresas consignatarias que operan en los puertos españoles. Mientras, algunas compañías han dinamitado a Anesco.

Estibadores

Anesco reclama un plan de prejubilaciones por puerto y una bajada salarial del 10%.

La negociación en la estiba no se detiene y este martes ha vivido un nuevo episodio. La patronal, Anesco, ha mandado una nueva propuesta a los sindicatos donde prevé garantizar la subrogación de los actuales trabajadores de las Sagep, pero con ciertas condiciones. Unos matices que pasan por un ajuste previo de la plantilla y una bajada del 10% en su sueldo.

Empresas

La plantilla de la fábrica madrileña de Villarejo de Salvanés pone punto y final a los paros tras alcanzar un “preacuerdo” con la empresa.

La huelga de los trabajadores de Cuétara ha sido una de las más intensas de las últimas fechas. A pesar de no tener los focos mediáticos, unas 420 personas de la plantilla de la fábrica de galletas en Villarejo de Salvanés han protagonizado una intensa batalla laboral después de que hace dos años su convenio colectivo caducase y las negociaciones con la empresa no llegasen a buen puerto. Este jueves, a falta del visto bueno definitivo de los trabajadores, la solución está más cerca.

Los ERE de la banca

La segunda mesa de negociación no ha concluido con una buena visión para el sindicato CSICA.

El ‘tira y afloja’ entre la dirección de Liberbank y los sindicatos no se detiene. La segunda sesión de la mesa de negociación por el nuevo ERE que plantea el banco ha dejado una oferta de la entidad. Según el sindicato CSICA, la propuesta gira en torno a ofrecer prejubilaciones con un máximo del 80% de su sueldo neto.

Sanidad

CCOO exige a la Comunidad de Madrid que intervenga para desbloquear las negociaciones por un convenio “justo”.

Las acciones para conseguir un convenio “justo” en la sanidad privada madrileña no se detienen. Tras varias movilizaciones frente a clínicas privadas y hospitales públicos gestionados por multinacionales, los sindicatos han decidido dar un nuevo paso: exigir a la Comunidad de Madrid y a Cristina Cifuentes que tome cartas en el asunto ante el bloqueo de la negociación con la patronal.

Madrid

Las organizaciones consiguen que se haya constituido una mesa de negociación para buscar un convenio unitario en todo el servicio.

El conflicto entre las concesionarias de la recogida de basuras en Madrid y los sindicatos ha encontrado un punto de acuerdo. Las organizaciones sindicales han desconvocado la huelga prevista para el lunes 12 de junio después de conseguir que se haya constituido una mesa de negociación de cara a lograr un convenio unitario para todos los trabajadores de este servicio en la ciudad.

Negociación colectiva

El director de relaciones laborales de la patronal critica que “los sindicatos no se han movido lo más mínimo”.

El director de relaciones laborales de CEOE, Jordi García Viña, ha pedido a los sindicatos más “cesiones” para poder cerrar una acuerdo sobre negociación colectiva en relación a los salarios porque de momento la patronal ha visto “pocas”, según recoge Europa Press.

Estibadores

Anesco asegura que se va a dar inicio a “un complejo proceso”.

La negociación de la estiba parecía encauzarse. Sin embargo, la patronal Anesco ha enfriado la posibilidad de cerrar un acuerdo con los sindicatos la próxima semana. De hecho, ya ha avanzado que la reunión del próximo jueves es para “constituir la mesa negociadora” donde se dará inicio a “un complejo proceso hasta que, como ves voluntad de la asociación, se pueda alcanzar acuerdos”.

Estibadores

Anesco votaba este martes si dejar de representar a las empresas del sector en la negociación colectiva. Se ha decidido rechazar esta proposición.

La negociación en la estiba vivía este martes una jornada determinante. Después de acordar un principio de acuerdo entre las empresas y los estibadores, las miradas estaban puestas a la asamblea extraordinaria de la Asociación Nacional de Empresas Estibadores (Anesco): se resolvía si disolverse o no. Y la patronal ha decidido continuar en la mesa de negociaciones.

Estibadores

El ministro de Fomento asegura que el ‘decretazo’ de la estiba tiene “los instrumentos necesarios para alcanzar un acuerdo en poco tiempo”.

El principio de acuerdo que alcanzaron los sindicatos de la estiba y la patronal a última hora del lunes ha sido acogido con satisfacción en el Gobierno de Mariano Rajoy. El ministro de Fomento, Íñigo de la Serna, ha “celebrado” lo pactado entre ambas partes de la negociación. Sin embargo, el popular ha manifestado su esperanza de que se desconvoquen todas las jornadas de paros.

Estibadores

Anesco decide este martes si eliminar el principio que le otorga representatividad para la negociación colectiva.

La negociación entre los sindicatos de la estiba y la patronal podría dar un vuelco este martes. La Asociación Nacional de Empresas Estibadoras y Consignatarias de Buques (Anesco) votará en una asamblea si deja de tener representatividad ante los sindicatos, lo que podría dinamitar el proceso de negociación colectiva que vive el sector tras la reforma aprobada por el Gobierno de Mariano Rajoy.