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Edición testing    9 de diciembre de 2019

ERE

Empleo

El número de trabajadores afectados por expedientes de regulación de empleo (ERE) hasta septiembre ascendía a 54.201 personas, un 32% más que en el mismo período de 2018.

El número de trabajadores afectados por expedientes de regulación de empleo (ERE) autorizados por las autoridades laborales o comunicados a las mismas en los nueve primeros meses del año ascendió a 54.201 personas, según datos del Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social.

Bancos

La ejecución del ERE tras la integración de Banco Popular contempla la clausura de un millar de sucursales.

El Banco Santander cerrará este viernes otras 211 oficinas en el marco de la ejecución del Expediente de Regulación de Empleo (ERE) que está acometiendo la entidad tras la integración de Banco Popular.

Los ERE de la banca

Los sindicatos de Liberbank, convocados a una nueva reunión dos años después de un ERE que afectó a 525 trabajadores.

La dirección de Liberbank ha convocado este miércoles a los sindicatos para negociar un nuevo expediente de regulación de empleo (ERE) que afectará potencialmente a la totalidad de los centros de trabajo. La negociación llega dos años después de que el banco acordase con los representantes sindicales un recorte de 525 empleos.

Empleo

Los sectores de industria y servicios concentraron el mayor número de afectados por ERE en los ocho primeros meses del año.

El número de trabajadores afectados por expedientes de regulación de empleo (ERE) autorizados por las autoridades laborales o comunicados a las mismas subió un 25% entre enero y agosto hasta sumar 49.227 afectados, según datos del Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social que recoge Europa Press.

Empleo

Las bases de Tenerife y Girona serán las bases más afectadas, seguidas de Las Palmas y Lanzarote, señala USO.

Ryanair ha anunciado a los sindicatos que efectuará en España a un total de 432 despidos, de los que 327 serán tripulantes de cabina (TCP) y 105, pilotos, según ha anunciado la Unión Sindical Obrera (USO).

Empresas

El ERE afecta a 200 trabajadores, todos los que componen la plantilla de la cadena mayorista.

Dia ha comenzado a negociar con los sindicatos el expediente de regulación de empleo (ERE) en su cadena mayorista Max Descuento. El ajuste afecta a 200 trabajadores, todos los que componen la plantilla de la cadena mayorista.

Los ERE de la banca

Cada oficina que se cierra tiene otra sucursal del grupo a una distancia media de unos 230 metros.

Banco Santander cerrará este viernes 164 oficinas en el marco de la ejecución del expediente de regulación de empleo (ERE) acordado con los sindicatos y que contempla la clausura de un total de 1.150 sucursales.

Empleo

Los afectados por expedientes de regulación de empleo en la industria se dispararon un 85,3% en relación a 2018.

El número de trabajadores afectados por Expedientes de Regulación de Empleo (ERE) autorizados por las autoridades laborales o comunicados a las mismas subió un 40% en los siete primeros meses en comparación con el mismo periodo de 2018, hasta sumar 44.745 afectados, según datos del Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social.

Los ERE de la banca

En su última oferta, el banco suprime la movilidad de entre 75 y 100 kilómetros y se compromete a reducir el número de afectados.

La dirección de Banco Santander ha mejorado hoy la oferta económica para los afectados por el expediente de regulación de empleo (ERE) que negocia con los sindicatos, extendiendo las prejubilaciones con el 75% del salario a todos los empleados de más de 55 años, suprimiendo la movilidad de entre 75 y 100 kilómetros y comprometiéndose a reducir el número de afectados.

Los ERE de la banca

La dirección de la entidad mejora en su oferta las condiciones económicas para los afectados y elimina la movilidad entre islas.

La dirección de Banco Santander ha accedido a rebajar en 249 personas la cifra de afectados por el expediente de regulación de empleo (ERE) que negocia actualmente con los sindicatos, lo que implicaría un total de 3.464 salidas.

Los ERE de la banca

La entidad suprime la movilidad en el tramo de entre 100 y 400 kilómetros, pero sigue adelante con la movilidad entre islas.

La dirección de Banco Santander ha abierto la puerta a reducir la cifra inicial de 3.713 extinciones contempladas en el expediente regulador de empleo (ERE) que está negociando con los sindicatos, según publica Europa Press, que cita fuentes de los representantes de los trabajadores tras la tercera reunión del proceso formal de negociación.

Los ERE de la banca

El banco que preside Ana Botín ha contratado a la misma agencia de recolocación que en ERE anteriores: la compañía Lee Hecht Harrison.

Banco Santander y sindicatos han dado comienzo hoy al periodo formal de negociación del expediente de regulación de empleo (ERE) que la entidad ha puesto sobre la mesa. Según publica la agencia Europa Press, en esta cita la dirección se ha comprometido a recolocar al 100% de las personas afectadas que quieran seguir trabajando.

Los ERE de la banca

Este jueves se celebrará la próxima reunión, en la que la dirección del Santander presentará la memoria explicativa que justifica esta reordenación.

Banco Santander ha informado a los sindicatos su intención de recortar más de 3.700 empleos y suprimir unas 1.150 oficinas en el marco del expediente de regulación de empleo (ERE) que la entidad acometerá por las duplicidades en la red de oficinas tras la adquisición de Banco Popular.

Los ERE de la banca

El ajuste contempla extinciones indemnizadas para un máximo de 2.023 trabajadores, que podrán adherirse de manera voluntaria hasta mediados de junio.

CaixaBank ha llegado a un acuerdo con los representantes sindicales de los trabajadores para un plan de extinciones indemnizadas que afectará a un máximo de 2.023 trabajadores, que pueden adherirse al mismo de manera voluntaria hasta mediados de junio de 2019.

ERE en la banca

La entidad y los sindicatos alcanzan un preacuerdo sobre el ERE tras cuatro meses de negociación.

CaixaBank y los sindicatos han llegado esta madrugada a un preacuerdo para reducir la plantilla de la entidad en 2.157 empleados tras cuatro meses de negociación. El preacuerdo incluye gran parte de las demandas planteadas por las organizaciones, como un incremento de las primas por extinciones y por movilidad forzosa.