UGT eleva la presión sobre Ryanair con una huelga indefinida en Azul Handling La Unión General de Trabajadores (UGT) ha puesto en pie de guerra al sector aéreo con la convocatoria de una huelga estatal en Azul Handling, empresa encargada de los servicios de asistencia en tierra para Ryanair en numerosos aeropuertos españoles. La medida, que comenzará el 15 de agosto, amenaza con provocar importantes alteraciones en los vuelos del grupo irlandés durante meses clave para el tráfico aéreo.
Desde el sindicato denuncian una serie de prácticas laborales que consideran “inadmisibles” y aseguran que la empresa no ha dado señales de querer abordar sus reivindicaciones en el marco de un diálogo efectivo.
Paros estratégicos durante cinco meses
La huelga arrancará con fuerza: los días 15, 16 y 17 de agosto se realizarán paros en tres franjas críticas del día —de 05:00 a 09:00, de 12:00 a 15:00 y de 21:00 a 23:59—. Posteriormente, los paros se repetirán cada miércoles, viernes, sábado y domingo hasta el 31 de diciembre, cubriendo así una gran parte de los días de mayor tráfico aeroportuario.
Desde UGT advierten que esta planificación busca maximizar la presión sobre la empresa y forzar una negociación, pero sin renunciar a unos servicios mínimos que no vulneren el derecho a la huelga.
La huelga afectará a todas las bases operativas de Azul Handling en España, incluyendo aeropuertos estratégicos como Madrid, Barcelona, Málaga, Sevilla, Alicante, Palma de Mallorca o Valencia
Precariedad, sanciones y presión laboral
El sindicato justifica esta movilización por una larga lista de “incumplimientos laborales sistemáticos” por parte de la empresa. Entre las denuncias destacan la falta de consolidación de jornada para empleados fijos a tiempo parcial, la imposición de horas complementarias bajo coacción y la aplicación de sanciones disciplinarias abusivas.
También acusan a Azul Handling de ignorar los dictámenes de la Comisión Paritaria del Convenio Sectorial, en especial los relacionados con los pluses salariales y garantías económicas, así como de entorpecer los derechos de conciliación y de reincorporación tras una baja médica.
“Azul Handling mantiene una estrategia de precarización y presión sobre la plantilla que vulnera derechos laborales básicos y desoye sistemáticamente las demandas sindicales”, ha afirmado José Manuel Pérez Grande, secretario federal del Sindicato Aéreo de FeSMC-UGT
Un conflicto en pleno auge del tráfico aéreo
El conflicto se produce en un momento de alta demanda en el sector aéreo y podría complicar aún más la operativa de Ryanair en España, donde la aerolínea opera una red extensa de vuelos domésticos e internacionales.
UGT reclama a la empresa la retirada inmediata de las sanciones, el cumplimiento del convenio sectorial y la apertura de una negociación real para más de 3.000 trabajadores afectados en todo el país
La solicitud de mediación ante el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA) no ha logrado frenar la convocatoria. De no alcanzarse un acuerdo antes del 15 de agosto, los aeropuertos españoles podrían vivir un nuevo episodio de caos aéreo prolongado.
