Igualdad de género
El 8M vuelve a situar en el centro del debate público las desigualdades estructurales que afectan a las mujeres en diferentes ámbitos sociales, laborales y económicos. Diversas organizaciones han aprovechado esta jornada para reclamar medidas concretas que garanticen la igualdad real, especialmente para colectivos en situación de mayor vulnerabilidad.
Diversas organizaciones denuncian que las mujeres con discapacidad afrontan una doble discriminación laboral y salarial en España
El Consejo Español para la Defensa de la Discapacidad y la Dependencia (CEDDD) ha rendido homenaje a las mujeres vinculadas al ámbito de la discapacidad, entre ellas mujeres con discapacidad, cuidadoras y profesionales del sector sociosanitario.
La entidad subraya que el ámbito de la discapacidad y la dependencia está sostenido en gran medida por mujeres y alerta de que las mujeres con discapacidad sufren una doble discriminación que limita sus oportunidades laborales.
Además, la brecha salarial sigue siendo notable. Según los datos difundidos por la organización, las mujeres con discapacidad perciben de media 8.710€ menos al año que los hombres sin discapacidad.
| Indicador laboral | Mujeres con discapacidad | Conjunto de mujeres |
|---|---|---|
| Tasa de empleo en 2024 | 29,8% | 47% |
La Fundación Randstad y Randstad Research señalan que la tasa de empleo de las mujeres con discapacidad fue del 29,8% en 2024, una cifra que refleja avances en los últimos años, aunque continúa muy por debajo del 47% registrado por el conjunto de mujeres en España.
Las entidades reclaman eliminar barreras judiciales y sociales que afectan a mujeres con discapacidad o mujeres sordas
La Fundación CERMI Mujeres ha difundido su manifiesto institucional bajo el lema “Por un acceso real a la justicia de las mujeres y niñas con discapacidad”, en el que denuncia las barreras estructurales que dificultan el acceso efectivo a la tutela judicial.
La organización ha acompañado la iniciativa con un vídeo en el que once mujeres con discapacidad leen públicamente el manifiesto para visibilizar las demandas del movimiento.
En la misma línea, la Confederación Estatal de Personas Sordas (CNSE) ha presentado otro manifiesto protagonizado por mujeres sordas, en el que denuncia la exclusión estructural que sufre este colectivo y reclama medidas urgentes por parte de las administraciones públicas.
Durante la IX Jornada Mujeres en el Autismo, organizada por Fundación Orange y Federación Autismo Madrid, también se han abordado las barreras visibles e invisibles que afectan a mujeres autistas y a sus familias.
La brecha en pensiones y las dificultades de empleo siguen afectando especialmente a mujeres en situación de vulnerabilidad
Las desigualdades también se reflejan en las pensiones. Según datos de Eurostat correspondientes a 2024, en España las mujeres mayores de 65 años perciben una pensión media un 29,2% inferior a la de los hombres, una brecha superior a la media de la Unión Europea (24,5%), según la Plataforma de Mayores y Pensionistas (PMP).
| Brecha de pensiones | España | Unión Europea |
|---|---|---|
| Diferencia media entre hombres y mujeres mayores de 65 años | 29,2% | 24,5% |
Por su parte, el Observatorio de la Vulnerabilidad y el Empleo de Fundación Adecco advierte de que muchas mujeres enfrentan múltiples factores de vulnerabilidad simultáneos, como discapacidad, edad, responsabilidades familiares o violencia de género.
Las organizaciones reclaman aplicar una perspectiva interseccional en las políticas públicas para abordar estas desigualdades acumuladas en el acceso al empleo.
Organizaciones sociales advierten de que la desigualdad de género sigue siendo un problema global
En el plano internacional, diferentes organizaciones recuerdan que la desigualdad de género sigue siendo una realidad estructural.
La ONG Entreculturas advierte de que una de cada tres mujeres en el mundo ha sufrido violencia física o sexual, mientras 132 millones de niñas entre 6 y 17 años no asisten a la escuela.
Además, alerta de que 351 millones de mujeres y niñas podrían continuar en situación de pobreza extrema en 2030 si no cambian las políticas actuales.
La organización Fundación Recover, Hospitales para África también ha destacado las dificultades que enfrentan las mujeres para acceder a servicios sanitarios en África subsahariana. Desde 2016, casi 32.000 mujeres y niñas se han beneficiado de campañas de atención sanitaria impulsadas por esta entidad.
El conjunto de organizaciones coincide en que el 8M debe servir para impulsar medidas concretas que garanticen derechos y oportunidades reales para todas las mujeres.
El Sistema de análisis de bajas de defensa del Pentágono ha actualizado el recuento de…
El Pontífice sostuvo la cruz durante las catorce estaciones del recorrido, un gesto con fuerte…
La crisis energética derivada de la guerra en Oriente Medio está obligando a la UE…
El presupuesto presentado por la Casa Blanca para el próximo ejercicio fiscal introduce un cambio…
La situación se ha deteriorado de forma notable desde 2019, cuando este problema afectaba al…
Mientras tanto, mañana, tarde y noche, día por día es el difunto líder Fidel Castro…