Entre los líderes de las grandes empresas (de 1.000 empleados o más), destaca Jeff Weiner, el consejero delegado de LinkedIn. La plataforma estadounidense de búsqueda e información de empleo ‘online’ Glassdoor ha elaborado su informe anual de 2014 sobre los CEOs mejor valorados por sus empleados.
Entre los líderes de las grandes empresas (de 1.000 empleados o más), destaca Jeff Weiner, el consejero delegado de LinkedIn, que obtiene el aprobado del 100% de los trabajadores de la red social profesional.
Por su parte, Alan R. Mulally, de Ford Motor, y Richard W. Edelman, de Edelman, tienen el respaldo del 97% de sus empleados. Cierra el ‘top ten’ de la lista el CEO de Google, Larry Page, que cuenta con un porcentaje de aprobación del 93%.
CEO/Compañia
- 1. Jeff weiner (LinkedIn)100
- 2. Alan R. Mulally (Ford Motor)97
- 3. Richard W. Edelman (Edelman)97
- 4. Paul E. Jacobs (Qualcomm)95
- 5. Craig Jalinek (Costco Wholesale)95
- 6. Brad Smith (Intuit)94
- 7. Lloyd C. Blankfein (Goldman Sachs)94
- 8. Howard D. Schultz (Starbucks)93
- 9. Mark Zuckerberg (Facebook)93
- 10. Lary Page (Google)93
- Media total OCDE4,4
