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¿Qué mejoras laborales piden los españoles a sus empresas?

Excluyendo el aumento de sueldo, los beneficios sociales que los trabajadores piden a su empresa destacan los cursos de formación. La consultora de Recursos Humanos Adecco ha elaborado una encuesta a profesionales de toda España para conocer sus aspiraciones respecto a las condiciones laborales de la compañía en la que trabajan para 2014.

Excluyendo el aumento de sueldo, los beneficios sociales que los trabajadores piden a su empresa destacan los cursos de formación: un 62,52% de los empleados demandaría esta mejora. Por detrás estaría el seguro médico privado, un 54,98% de los trabajadores realizaría esa solicitud a su compañía.

Le siguen los descuentos especiales a empleados en ocio y el plan de pensiones, con una demanda del 47,62% y del 42,55%, respectivamente. Por otro lado, tan solo el 6,25% pediría una tarjeta de crédito de la empresa.

Mejoras laborales

% trabajadores demandaría beneficios
  1. 1. Cursos de formación
    62,52
  2. 2. Seguro médico privado
    54,98
  3. 3. Descuentos especiales en ocio
    47,62
  4. 4. Plan de pensiones
    42,55
  5. 5. Cheques-comida
    40,82
  6. 6. Ayudas para la educación de los hijos
    36,18
  7. 7. Ruta de transporte al lugar de trabajo
    31,11
  8. 8. Móvil de empresa
    19,67
  9. 9. Coche de empresa
    19,23
  10. 10. Gimnasio en la empresa
    16,08
  11. 11. Guardería o cheques-guardería
    15,52
  12. 12. Disponer de tarjeta de crédito de la empresa
    6,25
Fuente: Adecco

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¿Qué mejoras laborales piden los españoles a sus empresas?

E.B.

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