“Seguimos salvando empresas y dando seguridad a miles de trabajadores y trabajadoras gracias a esta herramienta”, ha destacado la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, en sus redes sociales, según Europa Press.
Trabajo ha recordado que es obligatorio que las empresas que se acogen a un ERTE por fuerza mayor soliciten la prestación por desempleo para sus trabajadores.
Para ello, las empresas en ERTE deben presentar una solicitud colectiva de prestaciones por desempleo para el personal afectado ante el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), apunta la citada agencia.
En caso de no hacerlo, deberán hacer frente al pago de los salarios de la plantilla en ERTE.
