Empleo
Según datos del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, apenas el 0,5% ha optado por establecerse en esta región, el porcentaje más bajo del país. Mientras, comunidades como Cataluña, Madrid o Andalucía concentran la mayor parte de estas nuevas incorporaciones al mercado laboral.
España cuenta actualmente con 2.921.205 trabajadores extranjeros afiliados a la Seguridad Social, una cifra récord que refleja un aumento de 1.357.862 afiliados en los últimos diez años. De todos ellos, casi el 70% ha decidido residir en una de las cuatro principales comunidades autónomas en términos de oferta laboral: Cataluña, Madrid, Comunidad Valenciana y Andalucía.
Cataluña lidera la captación de trabajadores extranjeros con el 24% del total, seguida de Madrid (20,3%), Comunidad Valenciana (12,6%) y Andalucía (12,4%)
Por detrás se sitúan regiones como Canarias, Baleares, País Vasco, Aragón, Castilla y León, Galicia, Castilla-La Mancha y Murcia, con porcentajes entre el 2,9% y el 4,1%.
Extremadura, con 17.592 trabajadores extranjeros afiliados actualmente, ha recibido tan solo 7.166 nuevos trabajadores en los últimos diez años, cifra que supone apenas el 0,5% del total nacional. De estos, 1.920 proceden de la Unión Europea y 5.246 de otros países.
Este incremento, aunque significativo en términos porcentuales (un 68,7% más desde 2015), está 18 puntos por debajo de la media nacional, que ha sido del 86,9%.
Extremadura y La Rioja comparten el porcentaje más bajo de crecimiento en afiliación extranjera de todo el país
Al analizar el origen de los trabajadores extranjeros llegados en los últimos diez años, se observa que el 20% procede de la Unión Europea y el 80% del resto del mundo. Cataluña, por ejemplo, atrae tanto a ciudadanos de la UE (29,5%) como a extracomunitarios (22,6%), mientras que en Andalucía la diferencia es notable: 13,9% frente a solo 6,2% de europeos.
En otras regiones como Madrid y la Comunidad Valenciana, las diferencias entre ambos grupos son mucho menores, reflejando un patrón más equilibrado de captación de talento extranjero.
El norte peninsular crece por encima de la media nacional en trabajadores extranjeros, mientras el sur y los archipiélagos muestran crecimientos más moderados
En cuanto al aumento de trabajadores extranjeros afiliados en los últimos diez años, destaca el avance de Galicia (142,8%), Castilla y León (104,9%) y País Vasco (104,6%), mientras que Murcia registra el crecimiento más bajo, con apenas un 40,4%.
Extremadura, junto a La Rioja, ha tenido un crecimiento del 68,7%, situándose por debajo de la media nacional y mostrando que, pese al incremento, su atractivo para la inmigración laboral sigue siendo reducido.
| Comunidad Autónoma | Número de trabajadores llegados desde 2015 | Porcentaje nacional (%) |
|---|---|---|
| Cataluña | 325.240 | 24,0 |
| Madrid | 276.007 | 20,3 |
| Comunidad Valenciana | 171.615 | 12,6 |
| Andalucía | 168.138 | 12,4 |
| Canarias | 55.617 | 4,1 |
| Baleares | 51.271 | 3,8 |
| País Vasco | 49.960 | 3,7 |
| Aragón | 47.297 | 3,5 |
| Castilla y León | 45.607 | 3,4 |
| Galicia | 40.726 | 3,0 |
| Castilla-La Mancha | 39.625 | 2,9 |
| Murcia | 30.982 | 3,7 |
| Navarra | 18.358 | 1,4 |
| Asturias | 12.727 | 0,9 |
| Cantabria | 9.280 | 0,7 |
| La Rioja | 8.486 | 0,6 |
| Extremadura | 7.166 | 0,5 |
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