La vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, junto a los secretarios generales de UGT y CCOO, Pepe Álvarez y Unai Sordo. (Foto: Trabajo)
En un comunicado difundido minutos después de que Díaz firmara el acuerdo con los secretarios generales de CCOO, Unai Sordo, y de UGT, Pepe Álvarez, CEOE y Cepyme explican que habían transmitido a la vicepresidenta “que no participaríamos en un acto público de estas características”. Dicho esto, han lamentado haber tenido conocimiento del mismo por los medios.
“Nuestra postura viene dada porque no se ha producido una verdadera negociación en el marco del diálogo social, sino simplemente un proceso de consulta”, han criticado las patronales. Y los reproches continúan.
Según denuncian, “tras el fracaso en la convalidación del decreto ley en la Cámara baja, no hemos recibido una nueva propuesta por parte del ministerio hasta este lunes, 6 de mayo, a mediodía”. Además, dicha propuesta “carece de memoria económica”. “Algo de especial gravedad en un momento en el que los Presupuestos Generales del Estado se encuentran prorrogados y dado el impacto económico de las medidas recogidas en el documento”, afirman en una nota.
Para la CEOE y Cepyme “pudiese parecer que la premura del proceso para la firma de este miércoles (día y medio) responde más a una estrategia política ante las elecciones del próximo domingo –en alusión a las catalanas– que a la voluntad de alcanzar un acuerdo real”.
Aun así, inciden en su “apuesta por el diálogo social, así como nuestra voluntad de concertación para seguir avanzando en nuestros objetivos comunes, que son la prosperidad económica, la creación de empleo y el logro de las mayores cotas de bienestar social para todos”.
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